Archives de la Catégorie : A la une

Savez-vous faire « suffisamment bien » ?

En écrivant ce titre, je m’amuse : il peut être lu de deux manières ! Les perfectionnistes pourront y lire “savez-vous atteindre la qualité attendue”, le propos de cet article est plutôt… comment ne pas dépasser cette qualité ! Car à moins de travailler dans le luxe, la conquête spatiale ou d’être chef étoilé, il …

Lire la Suite »

Vacances branchées : l’impossible déconnexion ?

14%. C’est la part des Français qui ne lit pas ses emails professionnels pendant les vacances d’été. Tous les autres (86%) les lisent ou les traitent depuis leur lieu de congés. Mais alors, quand on se réjouit d’une “bonne coupure”, d’un “break bien mérité”, quand on se souhaite les uns aux autres de “bien déconnecter”, …

Lire la Suite »

Le devis du changement

Dans l’épisode précédent, il était question de garder ouverte autant que possible l’option de quitter le job, le projet ou la mission qui nous engage aujourd’hui. Afin de garder de la souplesse et sa capacité de rebond en imaginant le plan B (changer) associé au plan A (prolonger l’existant). Allons plus loin dans cette idée …

Lire la Suite »

Régulation tardive : bonne chance…

Il arrive parfois à des managers de devoir faire une forme de “sale boulot”, en ayant à intervenir tardivement sur une situation qu’on a laissé pourrir depuis longtemps. Annoncer à un collaborateur qu’il ne fait pas l’affaire (alors qu’il a été confirmé et reconfirmé dans son poste), se faire sa place auprès d’une équipe qui …

Lire la Suite »

Si vous avez manqué le début… tant mieux !

Face à une situation problématique, est-il toujours utile de savoir comment on en est arrivé là ? Ou bien l’observation du film en direct nous donne-t-elle suffisamment de clés pour trouver des solutions ? Deux modèles se complètent sur cette question : l’approche diachronique (historique) et l’approche synchronique (actuelle), plus centrée sur l’interaction. Voyons quand …

Lire la Suite »

Affirmatif : s’affirmer en équilibre

Dès lors qu’il est question de vivre ou travailler avec les autres, savoir s’affirmer est nécessaire. Pour quoi ? Obtenir ce que l’on souhaite, défendre ses idées, faire respecter ses besoins, négocier, répondre à des critiques et même… faire ou recevoir des compliments. L’affirmation de soi va bien au-delà des situations où il s’agit de …

Lire la Suite »

Page 1 sur 212